Enregistrer proprement maladie et accident, respecter les délais, garder la vue d’ensemble.
Annonce de maladie dans HREasy
Lorsqu’une personne tombe malade, il devient vite flou de savoir à partir de quand un certificat médical est nécessaire, quels délais s’appliquent et où l’absence est consignée. Cela entraîne des lacunes dans la documentation et des discussions inutiles.
HREasy fait de l’annonce de maladie une opération numérique de quelques secondes. L’agent rappelle automatiquement le certificat médical, surveille les délais de carence et d’annonce, et rend chaque absence visible dans le tableau de bord et le calendrier des absences — proprement documentée et analysable à tout moment.
Saisie en quelques secondes, par le collaborateur ou par vous, avec date de début et de fin.
L’agent rappelle automatiquement le certificat à partir du jour convenu dans votre entreprise.
Les jours de carence et les délais d’annonce sont surveillés afin que rien ne soit oublié.
Tous les jours de maladie et accidents clairement présentés par collaborateur et pour toute l’équipe.
Les accidents professionnels et non professionnels sont consignés séparément, proprement préparés pour la suite du traitement.
Reconnaître les taux d’absence et les tendances, comme base d’une planification saine.
Que ce soit pour le maintien du salaire, une annonce à l’assurance ou un entretien: en cas de besoin, c’est une documentation complète et traçable qui compte. HREasy consigne chaque absence avec date, type et statut, en un seul endroit.
Le dossier du personnel relie les absences aux autres données du collaborateur, de sorte que vous n’avez pas à chercher dans plusieurs listes.
Les absences courtes fréquentes ou les schémas frappants se repèrent tôt grâce aux analyses. Vous pouvez ainsi engager la discussion avant qu’un sujet ne devienne un problème plus grand.
L’aperçu aide également à la planification, puisque vous connaissez les indisponibilités typiques et pouvez les anticiper.
La maladie ou l’accident est enregistré numériquement, avec quelques indications.
L’agent rappelle le certificat médical et les délais pertinents.
L’absence est visible et analysée dans le tableau de bord et le calendrier des absences.
C’est l’entreprise qui le fixe; à partir du troisième jour de maladie est usuel. HREasy rappelle automatiquement à partir du jour que vous choisissez.
Oui, les accidents professionnels et non professionnels sont saisis séparément et sont donc proprement délimités pour la suite du traitement.
Oui, par collaborateur et pour l’équipe, avec une analyse des taux d’absence.
La saisie des absences en constitue la base. Le traitement salarial concret a lieu dans votre solution de paie.
Mise en place en 5 minutes, aucune connaissance RH nécessaire. L’agent se charge du reste.
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